子育てと仕事、両立は可能です
「子どもが小さいうちは働けない」と思いがちですが、働き方の選択肢は年々増えています。
パートタイム・短時間正社員
週3日・1日6時間など、短時間勤務の正社員制度を導入する企業が増えています。福利厚生も正社員と同等の場合があります。
リモートワーク・在宅勤業
ITスキルや事務スキルがあれば、在宅勤務の選択肢も広がっています。通勤時間がゼロになるメリットは大きいです。
フレックスタイム制
始業・終業時間を自分で調整できる制度。保育園の送迎時間に合わせやすいのが魅力です。
まずは「働き方の希望」を整理しよう
ご家庭の状況、スキル、理想の働き方を整理することが、最適な復職ルートを見つける第一歩です。
Fairaleでは、あなたに合った働き方を一緒に考えます。公式LINEからお気軽にご相談ください。